Visier

分析

Neotask 將 Visier 轉變為您的自主人員分析顧問--用簡單語言提問勞動力問題，獲取由 Neotask 驅動的答案。

• 向 Vee AI 代理提問勞動力問題，即時獲取資料驅動的答案
• 跨人員資料執行彙總指標查詢和列表查詢
• 搜尋分析對象、指標、維度和屬性，探索您的勞動力模型

你可以做什麼

透過 Neotask 的 Visier 提供 11 個操作，涵蓋完整的人員分析工作流程：

• 詢問 Vee AI 代理 - 用自然語言提問勞動力問題，獲取基於人員資料的即時答案
• 取得樣本問題 - 發現 Vee 可以回答哪些類型的問題，探索新的分析角度
• 執行彙總指標查詢 - 跨任何維度計算勞動力指標，如人員配置、流失、薪酬和互動
• 執行列表查詢 - 提取符合您標準的個別員工或職位記錄
• 搜尋分析對象 - 瀏覽資料模型，查找可用實體，如員工、職位和成本中心
• 搜尋屬性 - 發現任何分析對象的可用屬性
• 搜尋指標 - 查找 Visier 實例中的所有計算指標
• 搜尋維度 - 探索可用於分解指標和對象的維度
• 搜尋維度成員 - 查找特定篩選值，如部門名稱或地點代碼
• 對象參考圖 - 了解資料模型中分析對象之間的關係

每個操作都可以自主執行或需要你的批准--由你決定。

試試這樣問

• "我們按部門的當前流失率是多少？"
• "顯示按地點細分的過去 12 個月人員配置趨勢"
• "哪些部門的自願離職率最高？"
• "工程職位的平均招募所需時間是多少？"
• "比較領導層薪酬比例與性別的差異"
• "我們的多元化指標按季度如何？"
• "顯示倫敦辦公室過去 90 天內加入的所有員工"
• "我可以問 Vee 哪些關於勞動力規劃的問題？"

進階技巧

• 先從 Vee 開始進行探索性問題，然後在需要精確報告數字時使用特定指標查詢。
• 透過自動化安排每月勞動力分析報告，讓 HR 領導層無需請求即可獲得人員資料。
• 在構建查詢之前使用維度成員搜尋獲取精確的篩選值，如部門代碼或地點名稱。
• 在應用程式群組中將 Visier 與您的 HRIS 結合，讓勞動力資料始終保持最新，無需手動同步。
• 多代理團隊可以跨不同勞動力維度並行執行分析，為董事會級別的報告提供全面支援。
• 對象參考圖有助於在編寫複雜查詢之前了解您的資料模型。

Plans

更多 分析 整合

• Neo4j - 通過對話查詢 Neo4j 圖形資料庫、建立關係和自動化圖形操作 - Neotask 使用 Neotask 來簡化圖形資料庫管理。
• Supabase - Neotask 為您提供對 Supabase 的完整對話式控制--透過 Neotask 管理資料庫、部署邊緣函式、處理儲存並操作整個後端。
• Google Analytics - Neotask 將您的 Google Analytics 數據轉化為白話見解--由 Neotask 驅動，無需儀表板。
• Windsor.ai - Neotask 透過 Neotask 將 Windsor.ai 連接到您的代理，讓它們能在一次對話中提取統一的行銷歸因資料並回答跨每個廣告管道的績效問題。
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